Jurnalista Emilia Șercan, care predă în cadrul Facultății de Jurnalism și Științele Comunicării (FJSC) din cadrul Universității din București, a semnalat miercuri, 19 iulie, că un fost șef al SRI a fost angajat pe un post de asistent universitar scos la concurs de către Departamentul de Antropologie culturală și Comunicare din cadrul FJSC.
validat concursul cu 59 de voturi pentru, 5 contra și 25 de abțineri.
Este vorba despre Antonio Amuza, care în intervalul 2017-2022 a fost șeful departamentului de HR din cadrul Serviciului Român de Informații (SRI). De asemenea, printre altele, este licențiat în drept și doctor în sociologie, ambele lucrări fiind întocmite sub coordonarea lui Vasile Dîncu, fost ministru al Apărării. Mai mult, în prezent este și șef de cabinet la Secretariatul de Stat al Ministerului Mediului Apelor și Pădurilor, conform CV-ului său.
În cadrul postului ocupat la SRI, care reprezintă mai mult de o treime din cariera sa, atribuțiile lui Antonio Amuza au fost:
- coordonator proiecte de transformare instituțională și coordonator de achiziții prin fonduri europene nerambursabile și șef de implementare a instrumentelor de diagnoză, climat și cultură organizațională
- team manager – think tank intern de planificare strategică a forței de muncă
- consilier cabinet director pe teme de sociologie
- responsabil de crearea design-ului metodologic pentru studii de people analytics (calitativ & cantitativ)
Problemele au fost sesizate de mai multe cadre didactice din FJSC. În acest sens a fost trimisă o sesizare către Rectorul Universității din București, Președintele Senatului Universității din București, Decanul FJSC, membrii Senatului UB și membrii Consiliului FJSC.
În sesizare sunt enumerate motivele pentru care nu poate fi validat rezultatul concursului pentru post.
Jurnalista de investigații punctează că un profesor cu istoric în cadrul serviciilor de informații reprezintă o adevărată vulnerabilitate, susținând că SRI nu a negat niciodată că recrutează mai ales ziariști. În plus, Șercan adaugă că fostul șef din SRI nu are nici măcar pregătirea necesară pentru a preda disciplinele prevăzute de postul scos la concurs.
Toți știau – versiunea FJSC
”Toți știau – versiunea Facultatea de Jurnalism și Științele Comunicării (FJSC) și Universitatea din București (UB)
În această dimineață se află pe masa Senatului Universității din București avizarea unui post de asistent universitar, scos la concurs de către Departamentul de Antropologie culturală și Comunicare (DACC) din cadrul FJSC.
Persoana desemnată câștigătoare a acestui concurs este un domn care a menționat în CV-ul personal că a lucrat, ba chiar a fost șef timp de 5 ani (2017 – 2022) în Serviciul Român de Informații.
Mențiunea la SRI din CV-ul câștigătorului este următoarea: „Serviciul Român de Informații – Șef Departament HR (Planificare Strategică a forței de muncă)”.
Simpla referință la SRI din CV-ul candidatului ar fi trebuit să fie un mare semnal de alarmă pentru multele comitete și comiții de validare prin care a trecut și care nu au avut nicio problemă cu lucrul acesta teribil de problematic pentru o facultate care scoate oameni de comunicare.
Într-o breaslă atât de specială, cum e cea a presei, relațiilor publice și publicității, prezența chiar în facultatea care formează specialiștii în aceste domenii a unui fost (pe bune, fost?) angajat al SRI este un mare semn de vulnerabilitate, cu atât mai mult cu cât știm bine că SRI nu a negat niciodată faptul că recrutează mai ales ziariști
